装修问题

国家规定，职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市，可以适当提高缴存比例。另外，住房公积金与本人上年平均工资相关，与工龄、本单位工作年数等都无关。
　　住房公积金的扣除计算：
　　住房公积金月缴存额按个人月缴存额与单位月缴存额的合计数确定。
　　具体计算方法为：
　　个人月缴存额=缴存基数×缴存比例(元以下四舍五入)
　　单位月缴存额=缴存基数×缴存比例(元以下四舍五入)
　　合计月缴存额=个人月缴存额+单位月缴存额
　　住房公积金缴存基数最高不得超过市统计部门公布的职工月平均工资的3倍;最低不得低于2014年市人社部门规定的职工最低社会保险费征收基数。
　　从缴存比例来看，2015年机关事业单位和职工住房公积金缴存比例仍各为12%;各类企业及其他经济组织单位和职工住房公积金缴存比例仍各为8%-12%。
希望可以帮到你！

公积金缴纳办法：单位和职工个人住房公积金基本缴存比例均为8%，有条件的单位，职工和单位的缴存比例可以提高到12%，原则上不超过12%，铁路单位缴存比例按照铁道部批准系数办理，职工和单位双方的住房公积金缴存比例一致。
希望对您有帮助！

我知道是（1）2008年7月起，住房公积金规定缴存比例企业和职工分别为12%。（2）住房公积金月缴存款额上限，按上一年度北京市全市职工月平均工资的300%，分别乘以当年单位和职工缴存比例(各12%)确定。执行期为一个住房公积金年度。即当年7  月1  日至次年6  月30  日。