装修问题

一、单位和职工住房公积金的缴存比例，按照最低不低于5%，最高不超过12%执行。
     二、住房公积金缴存工资基数应认真落实建设部、财政部、中国人民银行《关于住房公积金管理若干具体问题的指导意见》(建金管【2005】5号)的有关规定。
  三、住房公积金的缴存比例和缴存基数每年核定一次，不能重复申报。今年新办理住房公积金缴存登记的单位不再调整。
  四、本年度新的缴存比例和缴存基数从2013年7月1日开始执行。申报时间截止到2013年8月31日，过后不再办理。
  五、需要调整缴存比例和基数的单位，可自带U盘到新乡市住房公积金管理中心拷贝本单位基础数据。报送电子文档并打印两份。(报送表格中身份证号一栏必须填报职工第二代身份证号)
  六、住房公积金缴存比例和基数的核定工作，事关国家法律、法规的落实和职工切身利益，各单位要高度重视，认真及时填报。

单位和职工住房公积金的缴存比例，按照最低不低于5%，最高不超过12%执行。

缴存比例均为12%。
1.缴存基数确定。住房公积金缴存基数按职工上年度12月份工资总额计算。工资总额应按国家统计局规定列入的项目计算。新录用和调入职工住房公积金缴存基数是职工本人当月工资总额。实行年薪制职工以职工年薪均分十二个月后为基数计算个人和单位的住房公积金月缴存额。
2.缴存基数调整.住房公积金的缴存基数每年核定一次。每年1月，缴存单位携带加盖公章的上年度12月份工资报表到当地住房公积金管理机构进行基数调整。
3.缴存基数上下限.住房公积金的月缴存基数最低不得低于政府公布的最低工资标准，最高不能高于上一年度新乡市统计局公布的职工月平均工资的3倍。

一、单位和职工住房公积金的缴存比例，按照最低不低于5%，最高不超过12%执行。
二、住房公积金缴存工资基数应认真落实建设部、财政部、中国人民银行《关于住房公积金管理若干具体问题的指导意见》（建金管【2005】5号）的有关规定。
三、住房公积金的缴存比例和缴存基数每年核定一次，不能重复申报。今年新办理住房公积金缴存登记的单位不再调整。
四、本年度新的缴存比例和缴存基数从2013年7月1日开始执行。申报时间截止到2013年8月31日，过后不再办理。
五、需要调整缴存比例和基数的单位，可自带U盘到新乡市住房公积金管理中心拷贝本单位基础数据。报送电子文档并打印两份。（报送表格中身份证号一栏必须填报职工第二代身份证号）
六、住房公积金缴存比例和基数的核定工作，事关国家法律、法规的落实和职工切身利益，各单位要高度重视，认真及时填报。