装修问题

一、职员的工作性质也是设计色彩需要考虑的因素。要求工作人员细心,踏实工作的办公室。例如,研究机构,就要使用清单的颜色;需要工作人员思维活跃,经常讨论的办公室,如策划部,要使用明亮、鲜艳、太跳跃的色彩来作为点缀,以刺激工作人员的想象力。
二、根据办公室的面积设计色彩。在现代的办公室装修中,要选择比较淡雅的浅色系,因为浅色可以使人产生紧张感,凸显办公室的空旷。用浅蓝、浅绿、做为墙面颜色都不错,但最好不要用米黄色,因为从颜色和人的心理的关系,这种颜色容易使人疲劳,而昏昏欲睡。                
三、根据办公室装修后的采光程度设计。阳光充足的办公室让人心情愉快,而有些办公室背阴,甚至还没有窗户,会让人觉得很阴冷,而且会阻挡财气的进入,和空气流通。所以呢这样的办公室最好是不要使用冷色调,砖红、印度红、橘红等颜色都能让人感觉温暖。而墙壁一定不要用反光能力强的颜色,否则会使员工因为光线刺激导致疲劳,没有精神,无形中就降低了工作效率。
四、根据办公环境设计色彩。很多公司的办公室几乎都是一个模子里刻出来的,只不过是换了其他的一些布置,所以呢,在颜色的设计上,就要根据各个不同功能的部门空间来进行合理设计色彩,既能够统一整个设计的办公室的装修风格,又能够有各自的区别。
希望我的回答对你有帮助。

办公室装修设计中，色彩的运用是装修设计中一个重要的部分的，用了保守的配色系，原木色、柠檬黄、湖蓝色的话都是很好的搭配来的，  另外的话像是最简约的话是黑色和白色的搭配就是很好的。

办公室装修一定要选择选择安全无污染的材料，保证员工能在安全的环境下工作。阿拉奇认为其次  就是家具的使用，除了美观以外还要追求实用性，舒适的家具能够提高员工的工作效率。最后就是  色彩的使用，根据公司所经营的产品来选择合适的颜色搭配。单一色的搭配  用同一种基本色下的不同色度和明暗度的颜色进行搭配，可创造出宁静、协调的氛围。此种搭配多用于卧室，如墙壁、地板上使用最浅的色度，床上用品、窗帘、椅子使用同一颜色但较深色度，杯子、花瓶等小物品上用最深的色度。