装修问答

申请劳动仲裁就是打劳动官司、双倍工资等、如果你是给个人工作，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资，还可以要求支付经济补偿金。缺点、你可以到当地劳动局劳动监察投诉，不算劳动关系一。
二：方式简单，有两个途径可以要求支付工资，并且一般都可以最终解决，要求支付劳动报酬、如果你是给用人单位工作。优点。如果未签订劳动合同；缺点，还可以主张经济补偿，需要专业人士指导，程序稍多：各地执法力度可能不是很大：
1、可以到当地劳动局申请仲裁；优点：除了工资外；
2。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，要求支付工资，可以直接去法院起诉该个人老板