提高提成,如1万下罚多少,3万15点降低基本工资,另外也可以长期招聘,安档提成,只要有员工拿了高工资其他员工看了都有动力,2万下罚多少,奖励现金旅游之类的,没完成的分挡处罚,例如完成1万提10个点,2万到多少不奖不罚等,采取末尾淘汰制,根据你的利润你自己分点,5万20点等,2万13点,并且设立完成任务奖
唉
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